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Validation d’une version française de la Dutch Work Addiction Scale (DUWAS).
Article
Publié dans : Psychologie du travail et des organisations, vol. 22, n° 3, septembre 2016, pp. 147-159, ill., bibliogr.
L’objectif de cette étude était de valider un questionnaire en langue française permettant de mesurer les deux composantes du workaholisme, à savoir le travail excessif et le travail compulsif, auprès de salariés francophones. Les auteurs ont d’abord traduit la version courte de la DUWAS (Dutch Work Addiction Scale), puis analysé la structure factorielle de cette version française à l’aide d’analyses factorielles confirmatoires. Ils ont également examiné la validité convergente de la version française de la DUWAS en analysant les relations entre le workaholisme et le stress perçu. Les données ont été recueillies auprès de deux échantillons de salariés français travaillant dans divers secteurs d’activité qui ont répondu à un questionnaire en ligne. Les implications théoriques et pratiques de ce travail sont discutées. Les résultats apportent un soutien préliminaire à la validité de la version française de la DUWAS. Cette recherche ouvre la voie à des études s’appuyant sur la version française de ce questionnaire afin d’analyser les déterminants et les conséquences du workaholisme et améliorer la prise en charge des employés touchés par ce syndrome.
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