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Health check documentation of psychosocial factors using the WAI.
(Documenter les facteurs psychosociaux dans les bilans de santé en utilisant le WAI).
Article
Publié dans : Occupational Medicine, Royaume-Uni, vol. 67, n° 2, mars 2017, pp. 151-154, ill., bibliogr. (En anglais)
Les bilans de santé en santé au travail devraient prévenir la détérioration de la capacité de travail et promouvoir le bien-être au travail. Les résultats de ces bilans devraient refléter et soutenir la continuité de la prévention et des pratiques. Le but de cette étude était d’analyser comment les infirmiers en santé au travail (OHN) réalisant les bilans de santé consignent les facteurs psychosociaux professionnels et utilisent l’indice de capacité au travail (WAI). Les dossiers de santé de 196 salariés ont été analysés. Les facteurs de risque psychosociaux les plus souvent documentés étaient l’interface domicile-travail, l’environnement et l’équipement de travail, le contenu des tâches, la charge de travail, le rythme de travail et les horaires de travail. Les corrélations entre le nombre de facteurs de risque et de non risque documentés et les scores WAI étaient significatives : les OHN consignaient plus de facteurs de risque chez les salariés dont les scores WAI étaient faibles. Cependant, les facteurs de risque psychosociaux documentés ne faisaient pas l’objet d’un suivi, et la réponse la plus courante des OHN pour dépister des risques psychosociaux était de prendre rendez-vous avec un médecin. En conclusion, le nombre de facteurs de risque psychosociaux documentés par les OHN était corrélé aux scores WAI. Cependant, les signalements n’étaient pas systématiques, et les interventions pas toujours pertinentes. Les OHN ont besoin d’un cadre pour consigner les facteurs psychosociaux et d’être conseillés pour utiliser les dossiers comme outils dans leur prise de décision au cours des bilans de santé.
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