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Le métier comme instrument de protection contre les risques psychosociaux au travail : le cas d’ingénieurs managers de proximité.
Article
Publié dans : Travail humain, vol. 74, n° 4, octobre 2011, pp. 341-363, ill., bibliogr.
Les auteurs présentent la façon dont la clinique de l’activité aborde la question des risques psychosociaux. Après avoir relevé quelques limites dans l’approche de l’épidémiologie, ils présentent leur manière d’appréhender cette question en posant le problème du métier. Le métier, c’est le rapport inachevé entre les dimensions psychologiques et sociales du travail. Ils analysent l’usage que des professionnels font d’une intervention réalisée à la demande du service de santé au travail d’une grande entreprise et cherchent à déterminer si elle leur permet d’établir de nouveaux rapports entre les instances du métier. L’analyse des dialogues enregistrés pendant l’intervention met en lumière deux modes de fonctionnement du métier, ce modèle du métier permettant aux auteurs d’expliquer en quoi ces fonctionnements sont favorables ou défavorables à la santé au travail.
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