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Surdité professionnelle : reconnaissance et indemnisation des cas particuliers.
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Publié dans : Archives des maladies professionnelles et de l'environnement, vol. 70, n° 3, juin 2009, pp. 327-336, ill., bibliogr.
Monsieur X., âgé de 59 ans, est menuisier d'agencement. Il travaille depuis environ 30 ans, principalement en atelier, sur différents chantiers du bâtiment ; il assure la réalisation et la pose des aménagements intérieurs en bois. Il utilise de façon habituelle des outils bruyants, en particulier des scies et ponceuses. Depuis une dizaine d'années seulement, il porte régulièrement des équipements de protection auditive (casque antibruit). Il ne présente pas d'antécédent notable, en particulier ORL. À l'occasion d'une consultation systématique de médecine du travail, un audiotest est pratiqué, qui montre un déficit auditif bilatéral touchant l'ensemble des fréquences, mais plus particulièrement les fréquences de 4000 et surtout 8000 Hz. Devant ce tracé, une atteinte auditive due à une exposition chronique au bruit est évoquée, et Monsieur X. est adressé à une consultation ORL afin de compléter le bilan, à distance de l'exposition au bruit. A partir de ce cas, cet article traite des traumatismes sonores chroniques professionnels (réglementation, réparation, conduite pratique devant un tracé audiométrique atypique).