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Job control, substantive complexity, and risk for low birth weight and preterm delivery : an analysis from a state birth registry.
(Latitude décisionnelle au travail, complexité intrinsèque de la tâche, et risque faible poids de naissance et d'accouchement prématuré : analyse à partir d'un registre des naissances dans un état).
Article
Publié dans : American Journal of Industrial Medicine, Etats-Unis, vol. 50, n° 9, septembre 2007, pp. 664-675, ill., bibliogr. (En anglais)
Le but de cette étude était d'examiner les associations entre les caractéristiques psychosociales de l'environnement de travail et les issues de la grossesse en utilisant et comparant le modèle demande-latitude et les attributs du travail issus de la base de données O*NET (équivalent du système ROME, répertoire opérationnel des métiers et des emplois français). Les caractéristiques du travail ont été attribuées aux professions maternelles enregistrées dans le registre des naissances du Connecticut pour l'année 2000 pour 26 408 naissances non gémellaires, en utilisant des scores pour la charge psychologique professionnelle, la latitude, et les contraintes physiques dérivés du questionnaire de Karasek, et pour la complexité intrinsèque du travail et les contraintes physiques en utilisant des variables dérivées de O*NET. Les rapports de cotes (OR) pour les petits poids de naissance (LBW) et les acouchements prématurés ont été estimés en tenant compte des covariables pertinentes. En conclusion, les résultats suggèrent qu'une faible latitude décisionnelle et une complexité importante au travail maternelle peuvent être associées de façon modeste aux LBW et, dans une moindre mesure, à la prématurité. Une plus forte association avec la latitude peut expliquer pourquoi un faible lien entre l'issue de la grossesse et un travail très contraignant a pu être observé dans des études précédentes. Ces observations sont atténuées après prise en compte des facteurs de confusion, en particulier le niveau d'éducation et l'origine ethnique.
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