Work environment risk factors for the duration of all cause and diagnose-specific sickness absence among healthcare workers in Sweden : a prospective study.


(Facteurs de risque liés à l'environnement de travail pour la durée des absences maladie (toutes causes confondues et pour des causes spécifiques) chez les professionnels de santé en Suède : étude prospective).


Article

LEINEWEBER C. | MARKLUND S. | GUSTAFSSON K. | HELGESSON M.

Est Publié dans : Occupational and Environmental Medicine, vol.77 n°11, novembre 2020, pp.782-789, ill., bibliogr.

Une augmentation des absences maladie a été signalée parmi le personnel de santé en Suède. Les auteurs ont analysé l'impact des facteurs liés à l'environnement de travail sur l'absence maladie de courte durée (≤ 28 jours) et de longue durées (> 104 jours) suite à des diagnostics de symptômes musculosquelettiques et psychiatriques. L’étude a été menée entre 1994 et 2016, dans une cohorte comprenant 12 452 professionnels de santé. Un travail physique intense et des postures de travail épuisantes étaient associés à un risque élevé d’absences maladie de courte et de longue durée par rapport aux personnes sans ces expositions professionnelles. De même, des exigences professionnelles élevées et un faible contrôle du travail ont tous deux augmenté le risque d’absence maladie de courte ou de longue durée par rapport aux employés ayant de faibles exigences professionnelles et un contrôle élevé du travail. Un faible soutien social augmentait le risque d’absence maladie de courte durée par rapport à ceux bénéficiant d'un soutien social élevé. Les conditions de travail étaient fortement liées à l’absence maladie de courte durée suite à des diagnostics musculosquelettiques mais pas à l’absence maladie de courte durée suite à des diagnostics psychiatriques. Aucune des caractéristiques du travail, à l'exception des postures fatigantes, n'a augmenté le risque d'absence maladie de longue durée suite à un diagnostic psychiatrique par rapport aux employés sans ces caractéristiques. En conclusion, les améliorations ergonomiques et la diminution du stress chez les professionnels de santé sont susceptibles de réduire la prévalence de l'absence maladie suite à des diagnostics de symptômes musculosquelettiques.

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