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Cadres d’entreprises : pression du temps et enjeux de santé. Une exploration à partir des données 2012-2013 du dispositif Evrest.
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Publié dans : Evrest Résultats, n° 8, mai 2015, 4 p., ill., bibliogr.
Du côté de la surcharge de travail, du débordement, des interruptions multiples, des déplacements professionnels, les cadres, hommes ou femmes, administratifs ou techniques, sont très exposés. En revanche, ils trouvent des motifs de satisfaction dans la variété de leur travail, les occasions d’acquérir de nouvelles connaissances, les marges de liberté pour mener leur activité, bien davantage que ce n’est le cas pour d’autres catégories sociales. Au total il n’est pas surprenant qu’en manière de fatigue, de sommeil ou d’anxiété, les cadres ne présentent pas une santé vraiment meilleure que les autres salariés.
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