0 avis
Troubles musculo-squelettiques. Guide et outils pour le maintien et le retour au travail.
Livre
Edition : Direction de santé publique, Agence de développement de réseaux locaux de services de santé et de services sociaux de Montréal (1301 rue Sherbrooke Est, Montréal, Québec H2L 1M3, Canada), 2005, 51 p., ill., bibliogr. + 2 annexes pag. mult., ill.
Les approches strictement médicales proposées jusqu'à présent pour le traitement et la réadaptation des personnes atteintes des troubles musculo-squelettiques (TMS) n'ont pas permis de prévenir les incapacités prolongées ni de faciliter le retour au travail. De ce fait, les entreprises font de plus en plus souvent appel à des mesures de maintien ou de retour au travail telles que l'assignation temporaire pour gérer les absences du travail associées aux TMS. Cependant, elles ont souvent des difficultés à choisir les tâches à attribuer aux travailleurs souffrant de TMS et à communiquer avec les médecins qui les traitent. Le présent guide a pour but de répondre aux besoins exprimés par les entreprises dans le cadre de leur pratique de gestion des incapacités des employés souffrant de TMS. Il propose une approche pour planifier et mettre en place un programme de maintien et de retour au travail des travailleurs atteints, ainsi que des façons d'intervenir pour leur prise en charge et leur suivi. Les outils d'aide à la décision qui sont intégrés au guide sous forme de grilles et de formulaires permettent de reconnaître plus facilement les facteurs de risque de TMS associés au travail. Trois séries de grilles et de formulaires sont proposées : estimation des exigences physiques du travail proposé pour une assignation temporaire ; communication d'une proposition d'assignation temporaire au médecin traitant, basée sur cette estimation ; recherche des recommandations du médecin traitant sur les restrictions temporaires au travail du travailleur atteint. Chaque série comprend des grilles ou des formulaires spécifiques pour chacune des régions corporelles les plus fréquemment touchées : le dos, le cou et l'épaule, le coude, la main et le poignet. Ces outils favorisent un choix de tâches d'assignation temporaire dont les exigences physiques concordent avec les capacités du travailleur atteint afin d'éviter les rechutes ou les aggravations de blessures et de favoriser sa réadaptation. La reconnaissance de ces facteurs de risque peut également faciliter la prévention.
Suggestions
Du même auteur
