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Vers une nouvelle psychologie du travail, évolution ou mutation ?
Article
Publié dans : Revue de psychologie appliquée, vol. 37, no 2, 2e trimestre 1987, pp. 139-174.
Difficultés actuelles et avenir de la psychologie du travail. Démarche suivie : étude de l'évolution de la société (des mentalités, de l'économie, de la valeur du travail, de la perception de l'entreprise, de la conception hygiène et conditions de travail, des technologies, etc.) ; conséquences connues sur la psychologie du travail (sélection et orientation professionnelle, formation, ergonomie, hygiène et sécurité, motivation, etc.) ; causes du maintien de théories anciennes et orientation souhaitable des recherches ; le psychologue du travail aux Etats-Unis ; l'avenir évoqué par les rôles futurs de la psychologie du travail et du psychologue.
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