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Déterminants du changement des comportements en milieu professionnel.
Article
Publié dans : Hygiènes, vol. 11, n° 4, septembre 2003, pp. 335-339, bibliogr.
Les différents modèles fondamentaux relatifs aux déterminants des conduites humaines sont présentés dans cette revue critique. Quatre grands courants ont contribué à expliquer la genèse et l'évolution des conduites humaines : le courant psycho-dynamique (méta-théorie psychanalytique), le courant dispositionnel (modèles psychosomatique et épidémiologique), le courant situationniste et le courant interactionniste. Si les courants psycho-dynamique et dispositionnel accordent un rôle privilégié aux caractéristiques du sujet (type, traits ou structure de personnalité) pour expliquer les conduites et leur évolution, le courant situationniste suppose que le sujet réagit de façon quasi mécanique et passive aux divers stimuli dont il est l'objet. Quant au courant interactionniste, il s'intéresse au rôle central des interactions individu-environnement dans la genèse des conduites et propose des perspectives appliquées particulièrement heuristiques : loin de subir passivement certains déterminismes dispositionnels et/ou environnementaux, les sujets construisent, seuls et en groupe, des significations plus ou moins fonctionnelles ou rationnelles (croyances) en lien étroit avec le maintien ou le changement du comportement souhaité.
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