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The causal links between stress and burnout in a longitudinal study of UK doctors.
(Les liens de causalité entre stress et burn-out selon une étude longitudinale effectuée sur des médecins du Royaume-Uni).
Article
Publié dans : Lancet, Royaume-Uni, vol. 359, n° 9323, 15 juin 2002, pp. 2089-2090, ill., bibliogr. (En anglais)
Cette étude s'est interessée à rechercher les liens de causalité entre stress et burn-out, en examinant 3 composantes du burn-out (épuisement émotionnel, dépersonnalistion, et faible accomplissement personnel) sur une population de 331 médecins britanniques. Les résultats de l'étude ont montré une relation de causalité réciproque entre l'épuisement émotionnel et le stress : l'épuisement émotionnel était source de stress, et des niveaux élevés de stress entraînaient un épuisement professionnel. Un degré élevé d'accomplissement personnel augmentait le niveau de stress, tandis que la dépersonnalisation (cynisme) le diminuait.
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