Personal and workplace factors and median nerve function in a pooled study of 2 396 US workers.


(Facteurs individuels et professionnels et fonction du nerf médian dans une étude groupée sur 2 396 travailleurs).


Article

REMPEL D. | GERR F. | HARRIS-ADAMSON C. | HEGMANN K.T. | ET COLL.

Publié dans : Journal of Occupational and Environmental Medicine, Etats-Unis, vol. 57, n° 1, janvier 2015, pp. 98-104, ill., bibliogr. (En anglais)

Cette étude avait pour objectif d’évaluer les liens entre les facteurs individuels et professionnels et la latence de conduction du nerf médian au poignet. Les données de base sur les expositions psychosociales et physiques sur le lieu de travail ont été regroupées à partir de 4 études prospectives sur des salariés du secteur de la production et du secteur tertiaire aux Etats-Unis (N = 2 396). Au cours de la période de suivi, des mesures électrophysiologiques de l’activité du nerf médian ont été recueillies à intervalles réguliers. Des associations ajustées significatives ont été observées entre l’âge, l’IMC (indice de masse corporelle), le sexe, la force maximale de préhension, la durée des efforts de la main, la valeur seuil du niveau d’activité de la main, la répétitivité des efforts, l’extension du poignet et la latitude décisionnelle sur les latences du nerf médian. En conclusion, les facteurs professionnels et non professionnels ont des effets néfastes sur l’activité du nerf médian. La mesure de l’activité du nerf médian élimine l’éventuel biais de déclaration pouvant affecter les définitions de cas de syndrome du canal carpien (SCC) pour lesquels des symptômes ont été observés. Ces résultats semblent indiquer que les liens précédemment observés entre le SCC et les facteurs professionnels ne résultent pas d’un biais de déclaration.

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