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Exposure to psychosocial factors at work and mental well-being in Europe.
(Exposition aux facteurs psychosociaux au travail et bien-être mental en Europe).
Article
Publié dans : La Medicina del lavoro, Italie, vol. 105, n° 2, mars-avril 2014, pp. 85-99, ill., bibliogr. (En anglais)
Cet article s'intéresse à la dépression, problème de santé majeur chez les salariés, ainsi qu’aux risques psychosociaux. Il est basé sur une analyse des données tirées d'une enquête sur les Conditions de travail en Europe (EWCS 2010) comportant un échantillon de 33 907 salariés. Les relations entre les symptômes dépressifs et les facteurs psychosociaux professionnels ont été analysées à l'aide d'un modèle de Poisson, en tenant compte du genre. Parmi les salariés masculins, l'état dépressif est aggravé par la charge psychologique, la nécessité de cacher ses émotions ; il est atténué par l'utilisation de ses compétences, le support entre collègues et par la hiérarchie, la reconnaissance professionnelle et la sécurité de l'emploi. Le moral du personnel féminin est, quant à lui, affecté par la charge psychologique et émotionnelle et amélioré par l'autorité de décision, le soutien des collègues et de la hiérarchie, le climat social, la reconnaissance au travail et la sécurité de l'emploi. Les résultats de cette enquête ont montré une prévalence forte de ces symptômes dépressifs chez les salariés européens, même si une grande disparité existe entre les pays consultés. Cette étude a de plus permis d'identifier plusieurs facteurs psychosociaux impliqués comme facteur de risque dans la dépression.
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