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Job stressors in naval personnel serving on ships and in personnel serving ashore over a twelve month period.
(Stress au travail affectant le personnel de la marine à bord des navires et le personnel servant à terre sur une période de douze mois).
Article
Publié dans : Applied Ergonomics, Royaume-Uni, vol. 42, n° 5, juillet 2011, pp. 710-718, ill., bibliogr. (En anglais)
Cette étude sur le stress professionnel s’est basée sur une enquête réalisée à l’aide du questionnaire WWBQ (Work and Well-Being Questionnaire) adressé à 4 949 membres du personnel de la marine en deux temps : en phase 1, le taux de réponses était de 57 %, et douze mois plus tard en phase 2, le taux de réponses était de 61 % pour les répondants de la phase 1. Le questionnaire de la phase 1 a mesuré la tension psychologique résultant de l'exposition aux facteurs de stress au travail, la présence des facteurs de confusion tels que l'âge, le grade, le sexe, l'humeur et la survenue d'événements stressants de la vie en dehors du travail. La prévalence du stress a été évaluée à 31 % en phase 1 et à 33 % en phase 2. 50 % du personnel n’a déclaré aucune condition de stress sur les deux phases, 15 % a notifié des conditions de stress dans les deux phases, et les autres ont éprouvé du stress dans l’une des 2 phases. Le principal facteur de stress révélé en phase 1 était l’incapacité à se désengager du travail, dans une plus grande proportion pour le personnel servant à bord des navires que pour le personnel servant à terre. Le questionnaire de suivi sur 12 mois (phase 2) a permis de réévaluer la tension psychologique. Une analyse de régression linéaire multiple a été menée pour identifier les facteurs, mesurés à la phase 1, qui étaient prédictifs de stress observé en phase 2 parmi les travailleurs précédemment dépourvus de stress. Le manque d'autonomie et de contrôle et l'insatisfaction liée aux conditions de vie sur le navire étaient prédictifs de tension 12 mois plus tard parmi le personnel travaillant à bord. Dans les conditions de vie à bord, le manque d'intimité était le facteur le plus fortement associé aux conditions de stress constatées douze mois plus tard. Ces facteurs n’ont pas été observés 12 mois plus tard parmi le personnel au sol. Les résultats de cette étude suggèrent que des améliorations dans la conception de l'environnement de vie sur les navires pourraient avoir des effets bénéfiques sur la santé psychologique du personnel.
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