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Emploi des « seniors » et conditions de travail : une étude statistique comparative entre pays d’Europe.
Article
Publié dans : Pistes, (e-revue), Canada, vol. 13, n° 1, mai 2011, 19 p., ill., bibliogr.
L'emploi des seniors constitue une préoccupation croissante, notamment pour les institutions internationales. Cet article analyse les liens qui existent entre exigences du travail et emploi des seniors, dans les pays d’Europe. La réflexion proposée fait appel à l’ergonomie et à la démographie. Des études locales et des approches statistiques attirent, en effet, l’attention sur des difficultés, particulièrement sensibles chez les travailleurs âgés, liées à quatre catégories d’exigences : postures pénibles, horaires décalés, pression temporelle élevée, changements rapides de techniques ou d’organisation. Pour chacune de ces caractéristiques, l’article explique en quoi elles sont problématiques pour les travailleurs âgés, puis interroge leur lien avec l’emploi des seniors dans 25 pays, à l’aide des données de l’enquête européenne sur les conditions de travail. Les résultats suggèrent que les pays performants en termes d’emploi des seniors ont su, mieux que les autres, maîtriser ou aménager ces caractéristiques du travail, en particulier en limitant les sollicitations physiques et en favorisant les apprentissages tout au long de la vie professionnelle.