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L'evidenza scientifica in medicina del lavoro : studio meta-analitico sulla sindrome del burnout.
(Evidence scientifique en médecine du travail : étude méta-analytique sur le syndrome de l'épuisement professionnel).
Article
Publié dans : La Medicina del lavoro, Italie, vol. 99, n° 5, septembre-octobre 2008, pp. 327-351, ill., bibliogr. (En italien)
Selon la littérature scientifique, le burnout ou épuisement professionnel peut être décrit comme un syndrome multi-dimensionnel basé sur un épuisement émotionnel, une dépersonnalisation et une réussite personnelle réduite. L'attention portée à ce phénomène étant en constante augmentation, les auteurs ont choisi d'évaluer l'évidence scientifique de ce sujet en appliquant une méta-analyse. Toutes les études comparatives réalisées sur ce sujet ont été identifiées et examinées dans le but de chiffrer la dimension de l'effet des résultats. Les critères d'inclusion permettant la sélection des études pertinentes ont d'abord été des mots-clefs sur l'épuisement professionnel et un groupe témoin, puis l'existence d'un groupe témoin sans burnout et un groupe étudié avec burnout, enfin la présentation des résultats sous une forme chiffrée. Au final, 40 articles ont satisfait à ces critères, représentant 2 031 cas d'épuisement professionnel et 1 950 cas témoins. Les résultats de l'analyse de ces articles montrent une forte disparité dans les méthodes utilisées pour la sélection des cas. Les auteurs l'expliquent par le manque d'une définition standardisée de cette notion d'épuisement professionnel et d'une procédure d'identification des cas unanimement approuvée .