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Suivi individuel renforcé : ce qui a changé.
Article
Est Publié dans : Prévention BTP, vol. pp.30-31, ill.
Cet article fait le point sur les dernières modifications concernant le suivi individuel renforcé (SIR). Le SIR a été supprimé pour deux catégories de salariés qui en relevaient (salariés habilités à la conduite d’engins de chantier et de certains chariots de manutention et salariés habilités à la réalisation de certains travaux électriques sous tension). Une attestation de non-contre-indications médicales, valable 5 ans, est remise aux salariés concernés par le changement. Il revient sur les sujets de préoccupation : cas des jeunes de moins de 18 ans et durée de validité de cette attestation lorsque le salarié change d’employeur. L’article rapporte l’avis du Dr. Fantoni-Quinton sur le sujet. Il indique également quelles informations-clés présenter lors des quarts d’heure sécurité sur les chantiers au sujet de l’attestation de non-contre-indications médicales (seul un médecin du travail peut rédiger l’attestation, l’attestation est nécessaire pour l’autorisation de conduite de certains engins, le document est valable cinq ans, l’attestation est portable (le salarié garde cette attestation s'il change d'entreprise)).
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