0 avis
La satisfaction au travail. Panorama de la question.
Article
Publié dans : Revue de psychologie appliquée, vol. 36, no 4, 4e trimestre 1986, pp. 491-508, bibliogr.
Examen de la portée générale des études de satisfaction. Méthodologie : témoignages et comportements (absentéisme, turnover, etc.). Etude des tâches d'exécution et d'encadrement (besoins d'autonomie, prestige, actualisation de soi). Analyse des variations individuelles, extérieures au travail (intelligence, valorisation par le travail, origine démographique) ou liées au travail (besoins individuels, implication personnelle). Impact des relations hiérarchiques : comportement des supérieurs et satisfaction des subordonnés (considération, participation) Rémunération et satisfaction. Théories et modèles.
Suggestions
Du même auteur
