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Work-related post-traumatic stress disorder : report of five cases.
(Trouble de stress post-traumatique lié au travail : rapport de cinq cas).
Article
Est Publié dans : Industrial Health, vol.58 n°6, novembre 2020, pp.565-572, bibliogr.
Le syndrome de stress post-traumatique (SSPT) peut survenir après des événements mettant en danger l'intégrité physique ou la vie, la sienne ou celle d'autrui. Il se caractérise par des symptômes intrusifs, des comportements d'évitement et une hyper-excitabilité. En dehors de certaines catégories (militaires et policiers), ce syndrome est rarement décrit en milieu professionnel. Cet article rapporte cinq cas inhabituels de SSPT liés au travail, diagnostiqués à l'aide d'un protocole interdisciplinaire (visite de la médecine du travail, entretien psychiatrique, consultation et tests psychologiques) : (1) une femme de 51 ans qui avait subi trois tentatives de vol à main armée alors qu'elle travaillait dans un bureau de poste périphérique ; (2) un ouvrier d'entretien de 53 ans qui avait subi de graves brûlures sur son lieu de travail ; (3) une réceptionniste de centre de beauté de 33 ans après un harcèlement sexuel et une traque par son employeur masculin ; (4) un psychiatre masculin de 57 ans agressé par un patient psychotique ; (5) une femme de 40 ans, responsable des ventes dans un magasin de chaussures, après une agression physique par un voleur. Tous les patients ont nécessité une aide psychiatrique et un traitement pharmacologique, avec des difficultés plus ou moins importantes à reprendre le travail. Nous concluons que le SSPT peut se développer même dans des catégories professionnelles généralement considérées comme à faible risque. Dans de tels cas, une approche diagnostique interdisciplinaire correcte est fondamentale pour aborder la thérapie et pour les actions médico-légales.
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