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Rest breaks from work : overview of regulations, research and practice.
(Temps de pause au travail : vue d'ensemble des réglementations, de la recherche et de la pratique).
Etude et rapport | TJ-02-19-243-EN-N
Edition : Luxembourg (Grand-Duché de Luxembourg), European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Eurofound), 2019, 23 p., ill., bibliogr.
Ce rapport traite du temps de pause au travail dans toute l'Union Européenne. Grâce à la contribution du réseau des correspondants d'Eurofound, il révèle plusieurs problématiques autour de ce sujet : une rémunération ou non, la durée accordée et le lieu où doit se dérouler cette pause. Le rapport compare plusieurs approches entre les différents Etats, met en évidence certains types de travail (force de l'ordre, transporteur routier, service postaux, métiers de l'agriculture) et conditions sociales (maternité au travail, travailleur mineur) et examine les relations de cause à effet entre différents temps de pause, la santé et la performance au travail. Lorsque les pauses sont d'une durée appropriée et prévues de façon régulière, elles peuvent réduire certains des effets néfastes du travail (stress) sur la santé et le bien-être tout en contribuant à l'amélioration des performances et de la productivité.
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