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Supervisors' attitudes toward return to work after myocardial infarction or coronary artery bypass graft.
(Attitudes du personnel d'encadrement face à la reprise du travail après un infarctus du myocarde ou un pontage coronarien).
Article
Publié dans : Journal of Occupational and Environmental Medicine, Etats-Unis, vol. 44, n° 4, avril 2002, pp. 331-337, ill., bibliogr. (En anglais)
Bien que le personnel d'encadrement pourrait jouer un rôle important lors de la reprise du travail, peu de documents développent cet effet. Cette étude a analysé l'anxiété, les attitudes et les réactions du personnel d'encadrement lors de la reprise du travail des employés après un infarctus du myocarde ou un pontage coronarien. Un total de 58 personnes chargées d'encadrer des employés ont répondu à un questionnaire. Le personnel d'encadrement pensait qu'il contribuait de manière importante à la réussite de la réadaptation professionnelle des patients cardiaques et soulignait l'importance des consultations avec le médecin du travail. Beaucoup de personnes interrogées ont considéré de tels employés comme problématiques, du fait de l'altération de leur fonctionnement sur le plan professionnel nécessitant une attention particulière et un soutien.
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