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Psychosocial work characteristics and psychological strain in relation to low-back pain.
(Caractéristiques psychosociales du travail et charge psychologique liées aux lombalgies).
Article
Publié dans : Scandinavian Journal of Work, Environment and Health, Finlande, vol. 27, n° 4, août 2001, pp. 258-267, ill., bibliogr. (En anglais)
Cette étude a examiné la relation entre les caractéristiques psychosociales du travail et les lombalgies et le rôle éventuel des variables liées à l'astreinte psychologique sur cette relation. La population étudiée incluait 861 travailleurs de 34 entreprises des Pays-Bas qui n'étaient pas lombalgiques a priori et pour lesquels les données sur l'occurrence des maux de dos ont été obtenues par un questionnaire annuel pendant 3 ans. Les informations sur les caractéristiques psychosociales du travail et les variables d'astreinte psychologique ont été recueillies par questionnaire. Les cas de lombalgies ont été définis comme étant des sujets qui avaient rapporté, dans au moins un des questionnaires annuels, avoir souffert du dos de façon régulière ou prolongée dans les 12 mois précédents. En conclusion, les résultats ont montré qu'un soutien social faible, que ce soit de la part de la hiérarchie ou des collègues, semble être un facteur de risque pour les lombalgies. Un certain nombre d'indices d'une relation existant entre une importante demande au point de vue quantitatif et fortement conflictuelle et la survenue de douleurs lombaires ont été également observés. Peu d'éléments ont été relevés en faveur d'un rôle intermédiaire de la charge psychologique.
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