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Work ability index and perceived work ability as predictors of disability pension : a prospective study among Finnish municipal employees.
(Indice de capacité de travail et capacité de travail perçue comme éléments prédictifs de pension d’invalidité : étude prospective chez des employés municipaux finlandais).
Article
Publié dans : Scandinavian Journal of Work, Environment and Health, Finlande, vol. 42, n° 6, novembre 2016, pp. 490-499, ill., bibliogr. (En anglais)
Les auteurs de cette étude ont examiné, chez des employés municipaux, l’indice de capacité de travail en sept points (WAI) et son premier point pris isolément (score de capacité de travail, WAS) et leurs modifications sur quatre ans comme éléments prédictifs du risque de versement d'une pension d'incapacité (DP) en utilisant des données issues de registre. Ils ont également recherché si la relation variait en fonction du sexe ou du type de travail exercé, comme, par exemple, quand les principales exigences du travail sont physiques, mentales ou les deux. Ils ont également évalué la capacité des WAI et WAS de faire la différence entre les sujets. En conclusion, les résultats ont montré que le WAS en un seul item peut être considéré comme une alternative raisonnable au WAI en sept item pour décrire le risque de DP et comme outil pronostique.