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What is the evidence for less shift work tolerance in older workers ?
(Quelle est la preuve d'une moindre tolérance du travail posté chez les salariés âgés ?).
Article
Publié dans : Ergonomics, Royaume-Uni, vol. 54, n° 3, mars 2011, pp. 221-232, ill., bibliogr. (En anglais)
Les auteurs de cet article ont passé en revue toute la littérature concernant les salariés âgés et le travail posté. Les différents champs d'étude ont évalué les interactions possibles avec le sommeil, la fatigue, la performance, les accidents du travail et la santé. De même les relations avec le poste occupé (matin, après-midi ou nuit) et l'organisation de l'alternance des postes ont été envisagées. Les résultats ont montré des différences entre les salariés âgés et les plus jeunes, mais pas d'évidence quant à des problèmes chez ces séniors pour travailler en équipe. Les auteurs suggèrent néanmoins que cette spécificité soit prise en compte dans l'organisation des plannings.
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