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Preventing incidents and fatalities. Eight questions every senior leader should ask.
(Prévention des incidents et des accidents mortels : huit questions que tout dirigeant devrait se poser).
Article
Publié dans : Professional Safety, Etats-Unis, vol. 55, n° 6, juin 2010, pp. 46-53, ill., bibliogr. (En anglais)
Alors que le taux global d’accidents du travail a baissé ces dernières années, le taux d’accidents graves et mortels n’a pas suivi le même rythme. Le plus surprenant est peut-être que ces accidents continuent de résulter de causes basiques plutôt que de causes exceptionnelles. La réduction significative de ces accidents dépend d’un environnement organisationnel créé par les dirigeants, de leur implication, et de la culture de l’entreprise (image, valeurs intégrées par les salariés). Cet article donne les lignes directrices pour aider la direction à garder à l’esprit la vulnérabilité, même quand aucun sinistre n’est survenu récemment et que les indicateurs sont « favorables ». Il suggère également les actions que les dirigeants doivent prendre en cas de décès ou d’événement catastrophique.