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Do fixed-term workers have a higher injury rate ?
(Les salariés en contrat à durée déterminée ont-ils un taux d'accident plus élevé ?).
Article
Publié dans : Safety Science, Pays-Bas, vol. 48, n° 6, juillet 2010, pp. 693-697, ill., bibliogr. (En anglais)
Les auteurs de cet article ont voulu savoir si le type de contrat de travail avait une influence sur la qualité de vie au travail. Ils ont donc recueilli les taux d'accidents pour les salariés en CDD (contrat à durée déterminée) et en CDI (contrat à durée indéterminée) et les ont comparés. Leurs résultats ne montrent aucun écart significatif, ce qui s'explique par le fait qu'en Finlande les CDD se concentrent dans les services publics, notamment l'éducation et la santé, postes principalement occupés par des femmes.