Organisation du travail et stress. Approches systématiques du problème à l'intention des employeurs, des cadres dirigeants et des représentants syndicaux.


Brochure | Numéro 3

LEKA S. | GRIFFITHS A. | COX T.

Edition : Organisation mondiale de la santé (OMS, 20 avenue Appia, CH-1211 Genève 27, Suisse), 2004, 27 p., ill., bibliogr.


On estime que le stress au travail influe de façon négative sur la santé psychique et physique des individus ainsi que sur les performances de l'entreprise. Ce document fournit des conseils sur la manière d'affronter le stress d'origine professionnelle. La nature du problème, ses causes et ses effets sur le travailleur et sur l'entreprise, ainsi que les stratégies de prévention, l'évaluation des risques et les méthodes de gestion du stress sont successivement passés en revue. Le rôle de la culture d'entreprise dans ce processus et les ressources qui peuvent être utilisées pour gérer le stress professionnel sont également examinés.

Autres documents dans la collection «Série Protection de la santé des travailleurs. 3.»

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