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Psychosocial work characteristics as risk factors for being injured in an occupational accident.
(Caractéristiques psychosociales du travail comme facteurs de risque d'être blessé dans un accident du travail).
Article
Publié dans : Journal of Occupational and Environmental Medicine, Etats-Unis, vol. 46, n° 6, juin 2004, pp. 521-527, ill., bibliogr. (En anglais)
Le but de cette étude était d'examiner la relation entre les caractéristiques psychosociales du travail et le risque de blessure par accident du travail. Elle a été réalisée dans le cadre de l'étude de Maastricht sur la fatigue au travail, une étude de cohorte prospective portant sur 7 051 employés dans un large éventail d'entreprises. 108 travailleurs ont rapporté avoir été blessés au cours d'un accident au travail et avoir consulté un médecin ou un physiothérapeute. En conclusion, les résultats ont montré qu'après ajustement pour les variables démographiques, la fatigue, et des facteurs qui décrivent le type d'environnement de travail, les fortes contraintes professionnelles psychologiques, émotionnelles, et les conflits avec la hiérarchie et/ou les collègues sont des facteurs de risque d'être blessés dans un accident du travail.
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